Nuevo blog para el personal del INE
Estamos inmersos en el desarrollo de muchos cambios en nuestro Organismo, en los procedimientos de trabajo, en el control de las tareas, en la formación, en las funciones de las nuevas categorías profesionales, e incluso en la optimización de recursos y diversidad de objetivos.
Pero lo que sin duda va a cambiar radicalmente el INE va a ser la estabilización de su personal, la modificación de las estructuras organizativas y en definitiva el diseño de una organización pública eficiente, y prestadora de servicios de calidad para los ciudadanos, empresas y todo tipo de instituciones.
En los últimos años hemos asistido a un notable crecimiento del empleo público precario, recurso fácil para las Administraciones Públicas, volcadas desde el año 1992 por una política restrictiva en las Ofertas de empleo público. Ha sido constante la introducción en las Leyes de presupuestos de amplios preceptos dedicados a limitar la convocatoria de plazas para ingreso de nuevo personal en el sector públic. En los últimos años las diferentes Leyes distinguian los sectores prioritarios o que afectaban a servicios esenciales, entre los cuales, claro está, no se encontraba el sistema estadístico del Estado. Por contra, la UE no hacía más que reclamar, nuevos estudios e investigaciones estadísticas que ya se venían haciendo en los diferentes paises y ampliar el ámbito de los ya existentes...
publicadas por PeINE1 @ 11:00 a. m.
74 Comentarios:
Agradezco el esfuerzo de los sindicatos, que trabajan y nos representan en las mesas de negociación, frente a una poco o nada eficaz y eficiente Administración, que no sabe gestionar el recurso más valioso, su personal.
Otra cosa, trabajadoras/es somos todas/os, el personal fijo, el temporal, el que forma parte de la bolsa, TODAS/OS, me avergüenzan las insolidarias peticiones de algunas/os...
Es una magnifica idea esto del Blog, pues podemos aportar ideas, quejas, animarnos, etc.
De entrada gracias Jesus por tu dedicación aunque haya quien no lo entienda.
Por cierto ¿hay novedades? o Agosto lo para todo
Ojalá se convoquen las plazas de forma JUSTA y no consolidar a los que ya están. Yo llevo ¡¡¡ 12 contratos!!! firmados en el INE y todos me los gané con la prueba o examen pertinente. Otros, en cambio, los llamaron un día del INEM, los colocaron en un puesto y ahí llevan años. ¿ Es eso justo?
Hay de todo...Unos estan ahí por pura suerte y no quieren oir ni hablar de pruebas. Otros estan concienciados y han pasado ya muchas pruebas.Todos estan inquietos los de dentro y los de fuera. Todo ha sido estos últimos años un auténtico desfilar de trabajadores, la inmensa mayoría buenos trabajadores que nos acompañaban y se iban, que desperdicio, que barbaridad...
Escribo interesado en saber si se cumplen los requisitos de MÉRITO, CAPACIDAD, PUBLICIDAD respecto a la CONSOLIDACIÓN y el estado en que se encuentra este proceso.
Como uno es tan mal pensado, piensa que la información va por barrios y quizás sólo está llegando a los correos electrónicos de los "pata negra" interesados (pata negra: compañeros con la buena suerte de haber estado con contrato de obra y servicio por estar en su momento en la bolsa apropiada y en la situación justa).
Inesito K.
No hago más que pasar por aquí desde que abristeis esto a ver si alguien mas se animaba a escribir algo interesante y nada. No se si la gente aun no sabe que existe, o que todo el mundo está esperando y nadie quiere empezar, o no se, porque no puedo creer que el tema no interese. En fin ahí van un par de cositas sin ánimo de molestar a nadie pues pienso que todo esto es para mejorar, y ante todo me gusta respetar el trabajo de la gente que trabaja para los demás.
Soy laboral temporal, con de momento siete contratos. Ya he visto mas arriba que hay una compañera que me gana. Deberíamos hacer un concurso a nivel nacional para buscar al que tenga mas contratos y darle de premio un puesto fijo, esto si que sería una regularización. Podéis pedir que se incluya en las bases de futuras convocatorias.
No me queda muy claro el papel de cada sindicato en todo esto. Para algunos simplemente no existimos, otros solo se acuerdan para las elecciones de representantes porque podemos votar (aunque no presentarnos), o ponen nuestros problemas de estabilidad laboral al mismo nivel que otros mucho menos importantes como el control horario, reparto de trabajos de superior categoría o productividad. En fin a cada uno le interesa lo suyo.
Hasta ahora no se ha conseguido prácticamente nada mas que comenzar la regularización y consolidación de un grupo de compañeros que prácticamente ya eran fijos y con el recelo que ha despertado en algunos el que tendrán que examinarse para ocupar los puestos en los que ya estaban estables desde hacía varios años.
Pienso que el meollo de todo esto está en los puestos que se vienen cubriendo con personal laboral temporal no estables (URCEs de la industrial y de servicios, CATIs de EPA, contratos por obra y de apoyo a encuestas, … ) que según nos dicen ahora se va a empezar a negociar para el año que viene. Son puestos que incluyen a un gran número de trabajadores en relación con el total de los del INE y que año tras año se vienen cubriendo con contratos de seis meses o menos, y es una pena ver como va pasando gente que vale.
A partir del 2003 hubo un importante aumento del número de demandas presentadas contra el INE para convertir en indefinidos estos contratos temporales (hasta donde se con escaso o nulo apoyo de la mayoría de los sindicatos). Bastantes de ellos se han ido ganando en toda España y hay muchos pendientes de salir con muy buena pinta. Yo pienso que por eso es la administración la que se decide a dar el paso de intentar regular un proceso de conversión a empleo estable ya prácticamente imparable vía sentencias, reconociendo la necesidad vía la OEP 2005, y dejándoles a los sindicatos que se cuelguen la medalla de la iniciativa. En fin, qué mal pensado soy.
Un representante sindical llegó a pedirnos que no interpusiéramos demandas contra el INE por hacernos contratos temporales en fraude de ley, con la consiguiente posibilidad de convertirlos en indefinidos, porque afectaba negativamente a las negociaciones que estaban haciendo con la administración sobre todo este proceso, y que total, iba a ser sólo para unos pocos meses, que a principio del 2005 ya estarían cubriéndose reglamentariamente todos los puestos de temporales. Esto fue a mediados del 2004 y hoy ya es firme la sentencia que nos declara indefinidos discontinuos. En fin veremos en que queda todo esto.
No me quiero despedir sin agradecer a los responsables de esta iniciativa que se nos permita opinar, que la información pueda ir en las dos direcciones, y se nos tenga en cuenta a los principales afectados de alguna manera, y animar a los compañeros a que participen y opinen. También en lo que les toca a los que dirigen la administración, para empezar a acabar con el empleo basura nada como hacerlo por la casa de uno.
A Inesito K, estoy de acuerdo con tu exposición, sólo hacer dos precisiones: El Estatuto de los Trabajadores es quién impide presentaros como representantes si no llevais más de 6 meses como trabajadores en activo. Yo tengo muchos compañeros representantes que son temporales del INE.No es fácil encontrar a compañeros dispuestos.
En cuanto a que no se animó a los trabajadores a demandar por sus contratos en fraude de ley, no es así, lo hicimos y durante años, también mantuvimos una cruzada en solitario con el antiguo Subdirector de RRHH del INE que culmino en una querella criminal. Pero creednos, cuesta convencer a la gente que acaba de ingresar en una Administración Pública para que demande por tener contrato en fraude de ley, que despues de muchas explicaciones te mira con cara de "y tu para qué estas aquí si no es para defenderme ?", es cierto, pero también cuesta mucho que entiendan que la demanda es individual y como tal un acto personal que han de hacer y firmar por ellos/as mismos/as. La cuestión era que si no demandaban al inicio de la relación laboral, cuando llegaba la hora del juicio ya estaban fuera, por finalización del contrato, y todo el proceso solo servía para declararlos indefinidos...pero al no estar trabajando se quedaba en una mera declaración judicial no susceptible de crear expectativa laboral, de nuevo había que demandar dentro de los 20 días siguientes al cese comunicado, esta vez como despido improcedente y sólo para conseguir una triste indemnización, eso si el INE no recurría y vuelta a empezar.
También es verdad que al inicio de las negociaciones dejamos de "fomentar" las demandas, sobre todo porqué no se puede negociar por un lado y dar palos por otro..por desgracia todo va más lento de lo que esperabamos. No obstante siempre hemos dicho a los trabajadores que eran libres para iniciar las acciones judiciales y los emplazabamos a visitar nuestros gabinetes jurídicos. ADELANTE.
Gracias por participar, es un alivio comprobar que todavía hay vida y gente con ganas en el INE.
Trabajo en el INE, soy temporal y sindicalista. Respecto al sindicato, CCOO, siempre he tenido el apoyo de la organización tanto en mi territorio como en las mesas de negociación estatales, como temporal del INE.
No puedo decirlo ni de otros sindicatos ni de otras/os trabajadoras/es del INE, por sus insolidarias propuestas y además no ajustadas a los principios constitucionales de acceso a la función pública; algunos sindicalistas, no de CCOO, dicen por ejemplo que las actualizaciones de viviendas hechas por temporales son calles que terminan en el mar, dicen por ejemplo también que las encuestas pilotos hechas por temporales no son buen referente de trabajo...; flipo también con el personal temporal que se cree con más derecho que otra persona a ocupar un empleo público que otra persona, compañera en el INE, o compañera obrera. Flipo...
Pues si yo hablara de los fijos que se refieren a nosotros cono "eventuales de mierda"...
Un poco de respeto por favor, y más aún por nuestro trabajo. La mayoría lo hacemos excelentemente bien y, por lo menos en la delegación donde trabajé, hay una buena cantidad de fijos a los que el calificativo de "inútiles" y vagos" se les queda corto
Fijos, eventuales, interinos... en teoría todos deben ser iguales, pero entre ellos surgen diferencias irreconciliables en algunas ocasiones. A partir de enero no se podrá fumar. ¿Apostamos a que algunos se las ingenian para seguir fumando en ciertas delegaciones mientras los eventuales fumadores se tienen que aguantar?.
Uno ve el resumen de la comisión permanente del INE de Octubre y piensa... qué pena! Se está acabando el año y aquí no se resuelve el problema de la eventuelidad. Los enchufados siguen en su puesto y las plazas no se convocan. Que si se está estudiando, que si Costes de Personal está evaluando... total, nada. Y lo que es peor, ya nadie protesta ni toma medidas de presión ¿será porque ya no hay gobierno facha?
Pues yo me temo que los que están contratados por obra desde hace años, sin pasar examen ni nada van a tener su plaza en bandeja. De momento, la propuesta de UGT es que los hagan interinos. ¡Qué vergüenza! Parece mentira, unos nos ganamos los contratos de 3, 4 o 6 miserables meses con nuestro examen, y otros los llaman del inem, los colocan en un puesto y ahí están, riéndose de todo y de todos. ¡¡¡JUSTICIA, POR FAVOR!!!
Soy uno de esos "enchufaos" hace ya 9 años y para conseguirlo no hice ningun "trabajito especial" solo me quede el 1º en un examen para una bolsa en la que se presentaron 350 personas. Esta bolsa era publica (sin el INEM) en la que os pudisteis presentar TODOS.
Y yo solo quiero que saque las plazas en concurso-oposicion(sin regalitos), donde en el concurso se valoren todo el tiempo trabajado sin limitaciones como se hace en todas las administraciones ( no seais hipocritas vosotros tambien lo pediriais).
No os confundais, la culpa del "tapon" que hacemos los mas antiguos para que podais acceder a mejores contratos es del INE, que lleva mas de 20 años sin sacar oposiciones y soluciona sus problemas de personal de forma chapucera injusta e ilegal. Hay que tener mas cojones y denunciar vuestras situaciones en el juzgado (ya hay jurisprudencia de estas contrataciones ilegales)y no llorar en el anonimato.
Con esto espero que antes de decir tonterias os informeis y sepais la situación real de vuestros compañeros y no enemigos.
(ojo no soy sindicalista)
Nadie dice tonterías, amigo mío. ¿Tú llevas 9 años? ¡Enhorabuena! Otros también quedamos de número 1 y con aproximadamente el mismo número de aspirantes presentados y sin embargo sólo nos ofrecieron basuras de 3 o 4 meses. Opino lo mismo que algunas opiniones precedentes. Ni juntando mi infinidad de contratos en el INE llego a 4 años trabajados ¿De qué me sirvió a mí quedar de 1 en la bolsa?
Después de hacer un examen y tirarse 9 años trabajando se debe vivir bastante bien, supongo. Otros hemos hecho muchos exámenes para muchas bolsas del INE y no nos han dado casi nada a pesar de quedar bien en la lista. Coincido con el blog anterior. Encima nos acusan de decir tonterías. Qué desfachatez!
Yo soy otro de esos "enchufaos" de los que estais hablando vosotros, llevo 6 años con un contrato de obra, pero creo que no me estan regalando nada, me llamaron del inem como a tanta otra gente, hize mi examen y me quede el primero, empece a trabajar en principio para 1 año, pero por diferentes motivos mi trabajo continua hasta la fecha de hoy, que culpa tengo yo de eso, siento mucho que los que os esta pasando a vosotros, porque yo tambien podria ser uno cono vosotros.
Estoy totalmente de acuerdo con el comentario del otro "enchufao" ya poniendome serio, si no estais de acuerdo con algo podeis y debeis denunciar a la administración, pero no os metais con los demás, porque vosotros tambien podriais haber tenido la misma suerte que nosotros.
Sin más teneis que pensar más en los demás y no hableis sin saber.
Que fácil es hablar cuando uno está cómodo en un puesto de trabajo, verdad? Qué denunciemos a la Administración! ¿Cómo podeis tener tan poca vergüenza de decirnos que hablamos sin saber? No os preocupéis, si os van a poner la plaza en bandeja. Y que yo sepa, nadie os ha culpado de nada, No vayáis ahora de víctimas. Tuvisteis mucha suerte en su día y nadie os acusa de nada. Otros obtuvimos los mismos primeros puestos y no tuvimos esa suerte. La Administración es la clara culpable, pero ahora que se van a consolidar esos puestos sólo pedimos que se cumplan unos mínimos requisitos: MERITO, CAPACIDAD Y PUBLICIDAD. No os queráis convertir en "okupas" de vuestras plazas y encima vayáis de víctimas, por favor.
Todo lo que os pasa se simplifica en una palabra ENVIDIA
Hola soy un "enchufao" solo he tenido más suerte que vosotros, que quereis que por ello pida perdón, que renuncie al contrato, cual es la penitencia ante este gran pecado? y vosotros que hariais en mi situación? Yo si se lo que hariais, opinariais totalmente lo contrario de lo que actualmente expresais (QUE GRAN HIPOCRESIA)
Evidentemente, al victmismo de unos cuantos se une otra circunstancia: INUTILES. Si la consolidación de empleo se rigiera por la igualdad, os ibais todos a la calle,
¡Qué miedo le tienen algunos a un examen en condiciones! Ahí se vería lo poco que valen. Pero es igual, la plaza la tienen asegurada y los sindicatos no harán nada para evitarlo.
Y dále con lo de pedir perdón! Pero quien os ha acusado? Además de enchufados vais de mártires! Qué pena!
La casualidad ha hecho que unos tengan contratos largos, y otros cortos; al margen de que el acceso haya sido distinto antes de la creación de la bolsa; aquí no hay enchufes... De acuerdo con los principios constitucionales de acceso a la función pública. Ah, y no todos los sindicatos actúan igual, no todos los sindicatos han firmado el kk-acuerdo, y no todos los sindicatos tienen las mismas propuestas. Solidaridad!
Por favor, ¿alguien puede resolverme una duda? Acabo de leer en la web de UGT que en el borrador que les han entregado dice en un apartado que sólo se valorarán los méritos profesionales del personal que se encuentre en activo en el momento de la convocatoria. ¿Significa eso que los que hemos trabajado con un montón de contratos pequeños y ahora estamos en paro no vamos a ver valorados nuestros méritos profesionales? Por favor, espero que no sea así. Menuda injusticia.
Pues me temo que tal y como esta la convocatoria que publica UGT los que estemos fuera no seremos valorados a pesar de tener servicios prestados como entrevistadores, auxiliares de estadística, para categorias de Censos, etc. pues es obvio que no tenemos la condición de interinos. Es una gran putada. Pero lo que más me choca es que en la WEB de UGT no se haga mención a la faena. Supongo que la impugnación de la convocatoria esta al caer.
Lo que está claro es que UGT no es un sindicato de trabajadores, es un partido político más. Si el que gobernara fuera otro partido estarían montando un escándalo. CCOO, POR FAVOR; ACTUAD!!!
me parece bastante gracioso que los que llevan 'fijos' x años digan que no nos metamos con ellos y que denunciemos y blablabla. vamos a ver aparte de que sea gracioso que alguien haya tenido más suerte que una teniendo peor numero o simplemente pq le hayan llamado del paro cuando a mi no lo han hecho lo que clama al cielo es que no solo no nos van a valorar ningún punto sino que a vosotros os parezca bien, pq estoy hasta los mismisimos de oir que va a venir un cualquiera de la bolsa y os va a quitar el curro. vosotros erais un cualquiera de la bolsa (o incluso de no bolsa) lo unico es que habeis tenido suerte y encima alguno os habeis presentado a la ultima posiblemente quitando una oportunidad a alguien que necesitara trabajar. de todas maneras como hay mas de un zopenco entre los reconvertibles por no hablar de todos que encima se cree que la plaza es suya va a ver mas de un disgusto pq nos lo vamos a llevar los demas que estmaos un pelin acostumbrados a estudiar
Nos llaman zopencos, inutiles, okupas, vagos y que tenemos miedo...JA JA JA.
Miedo de vosotros jamás.
Segun veo llevais muchos años con empleo precario sin coger nada en ninguna administración con ninguna oposición, en ninguna empresa privada...
Repito ¿miedo? ja ja ja.
Para el anónimo anterior:
De acuerdo contigo en que no debéis tener miedo: la plaza os la van a regalar.
Realmente eres zopenco, vago, okupa, inútil y cualquier cosa menos compañero.
Queridos sindicatos: ¿porqué consentís estas injusticias? ¿Encima tenemos que aguantar las burlas de esta gente? ¿PeINE, qué opinas de esto?
La verdad es que quejándonos no creo que vayamos a conseguir nada, y mucho menos recurriendo al insulto entre nosotros. Todos sabemos y tenemos ejemplos palpables en todas las delegaciones de eventuales que son más perros que la chaqueta de un guardia, pero también de interinos y fijos de plantilla que no le dan un palo al agua y que lo único que hacen es escaquearse en la medida de lo posible, con lo que generalizar en este asunto es una pérdida de tiempo y esfuerzos.
En cuanto al tema de la reconversión, yo no voy a tener ni un mísero punto porque en la actualidad ya no estoy trabajando con ellos, pero comparto la opinión de alguno que dice que más de uno se va a llevar una sorpresa y se va a quedar sin plaza;no me gustan los prepotentes ni aquellos que van de sobrados por la vida. Al no tener ni un punto en la fase de concurso ¿merece la pena presentarse? ¿aunque sólo sea por fastidiar a aquellos que se creen poseedores de un derecho divino sobre el puesto?. En fin, que supongo que en vez de tanta charla lo que deberíamos estar haciendo todos es estudiar, porque es la única alternativa que parece que nos ha dejado la maldita Administración General del Estado.
Creo que os estais pasando con tanto insultar, las circunstancias son las que son y no por insultar a los demas se van a solucionar o mejorar, creo que no podeis llamar inutiles a unos compañeros que se van a examinar igual que los demas, lo unico que tambien puntuaran en caso de aprobar los meritos, pero no nos van a regalar nada, nos lo tenemos que currar igual que todos. El insulto esta fuera de lugar, si fuese al reves que unos de los que se estan poniendo tan gallitos para insultar estuviesen en otra situación le gustaria ver todo lo que se esta diciendo. Vosotros sois los inutiles y los ignorantes de la vida por no tener argumentos sino solo el acoso verbal.
Por pedir igualdad nos dicen que acosamos verbalmente.
Nos dicen que nos pasamos de tanto insultar y sin embargo nos llaman inútiles e ignorantes.
Se ríen de nosotros todo lo que quieren y más...
Hasta cuando habrá que aguantar a toda esta gentuza?
Que pasada¡
Todos se insultan, sin saber que no somos ni unos ni otros los culpables de una administración tan mediocre que enfrenta a compañeros por un puesto de tabajo. Si con la constitucion en la mano es lo mas facil, hay que reivindicar igualdad, capacidad y merito para todos. No pueden excluir a nadie. Todos hemos pasado por el calvario de examenes y examenes, de entrevistas personales subjetivas que a veces nos dejaban fuera y otras no. Unos han tenido mas suerte que otros en la duración del tiempo de contrato. Me averguenza que unos en una posición mas ventajosa y otros en menos, no nos demos cuenta que la lucha es contra la administración del INE, que es un chapucero y un rácano a la hora de convocar plazas dignas.
Está claro que si no cumple con los requisitos de capacidad, igualdad y merito , muchos vamos a impugnar esa convocatoria. Yo entre ellos, pues despues de 12 años trabajados en el INE de 3 en 3 meses o 6 o un año, no soy de los cosolidables.
Compañeros que todos somos trabajadores en precario , que lo que queremos en presentarnos a un examen limpio, que nos quememos nosotros por no aprobar un examen, pero que no nos quemen desde arriba directamente.
SOY EL MODERADOR. ME DIRIJO A TODOS,
Por favor, vamos a templarnos, que no se suba el tono y se llegue más allá, las palabras a veces pueden ofender y en definitiva somos compañeros.
Hace dos meses este blog estaba muy decaido,ahora se anima. Es bueno cruzar ideas, propuestas y hasta sensaciones. Creo que nos beneficia a todos que las intervenciones sean con respeto y corrección. No me dirijo a nadie en particular, sino A TODOS.
Gracias por intervenir.
igualdad igualdad igualdad igualdad
denuciemos la situacion en los medios de comunicacion
denunciemos la situacion en los medios de comunicacion de tantas cosas que pasan en el ine
luchemos unidos por una justicia igualitaria para todos.¡¡¡CONSOLIDACION Y FORMACION PARA TODOS!!!
no se pero parece que nos ganaron la partida,hablamos como si todo estuviese acabado,el problema que tenemos es que todos ignoramos lo que sucede en cada delegacion y eso nos separa ,trabajmos en el mismo sitio con las mismas tareas pero la distancia geografica hace que no podamos unir fuerzas todos los temporales y los fijos que consideren que tenemos razon y que reclamamos justicia,¿como le va hacer ceer la admón a un empresario cuando es la primera que hace y crea el fraude de ley? ¿quien controla la cantidad de dinero negro que se cuece en cada delegación?¿porque los demas nos dan la espalda?pues porque no estamos unidos ni tenemos posibilidad de hacerlo ni nos representa nadie y tenemos que ser cada trabajador de forma individual el que reclame sus derechos,en eso nos hemos convertido en una sociedad individualista y conformista y con la perdida de valores y derechos en los cuales muchos creyeron lucharon y murieron por la igualdad solidaridad y fraternidad entre los trabajadores y poruqe mejorasemos nuestra calidad de vida.
Camaradas a las barricadas, no pasaran
Vencereis pero no convencereis
Oye, porque no quedamos todos a comer? y comentamos los echos en los postres.....
Oye, porque no quedamos todos a comer? y comentamos los echos en los postres.....
Que pasa ya no escribe nadie?
Tantas prisas que teniais para saber como era la convocatoria y todos los insultos y demas que habeis dicho sobre nosotros y ahora haceis mutis por el foro. Nunca se vende la piel del lobo antes de cazarlo.
Pues eso, aplícate el dicho y no caces antes de tiempo. Y decirte que yo jamás he insultado a nadie en este foro y que no tengo ninguna intención de hacerlo a pesar que no me cuenten los años que he estado trabajando en el INE.
Alguien nos puede explicar porque el INE ha externalizado la encuesta más importante que tiene (léase Encuesta Anual de Servicios 2005) y la situación en la que vamos a quedar todos aquellos que estamos en las bolsas de trabajo de las respectivas delegaciones. Veo que CCOO ni siquiera de momento hace comentario alguno al respecto, mientras que UGT si que saca una nota informativa quejándose de la situación. Espero que el administrador del Blog tenga a bien darnos alguna información. Muchas gracias de antemano.
¿Qué se sabe de la formación?
¿Qué se sabe de la formación, por CD o por que medio? ¿Cómo solventar dudas?
¿El administrador del blog dar información? ¡No sueñes! Este es un blog de pataletas, no sirve para nada más.
Aunque estaría bien que el blog sirviera para que nos aclarasen las dudas que tenemos muchos. Pero parece que no es así...
Se ha suscitado el asunto de la externalización de las Encuestas.
Tenemos que decir al respecto que CCOO hace años que está denunciando, en el INE y otros ámbitos, la privatización de servicios públicos. Hemos llevado a cabo iniciativas, denuncias, y reuniones con Parlamentarios (y nos referimos al INE). También para los servicios prestados por los Ordenanzas que ahora pasan a Servicios polifuncionales, la limpieza, la vigilancia.
No se trata de una Encuesta q
Seguimos sobre la externalización... No se trata tan solo de lo que "te afecta a ti", ni siquiera de la Encuesta Anual de Servicios, pues hay otras y todas son importantes, al menos para no externalizarlas.
En cuanto al segundo comentario sobre este tema decir que el blog no es un mecanismo para resolver dudas, si no para plantear situaciones y opiniones. Para resolver dudas mejor dirijirse a los representantes sindicales más cercanos o a través de los correos electrónicos.
Gracias PeINE, retiro ese comentario anterior ante tu rápida y eficaz respuesta.
En cualquier caso, pienso que sería muy aconsejable que se pudiera dedicar este u otro blog a resolver dudas. Nos sería de mucha utilidad a los que no tenemos acceso a ciertas informaciones que , en muchas ocasiones, son bastante "privilegiadas"
Hola, alguno de vosotros sabe algo sobre la formación que se supone se nos dará para los exámenes de consolidación???.. a que esperan??
hola coleguis, alguien me puede indicar noticias de la encuesta de condiciones de vida ( anual) estoy en la bosa la 1 y todavia no me han dicho nada al rescpecto. ya que no se porqué no he podido ganarme la plaza de interina en esta ultima concurso - opos...... menuda tralla de convocatoria! ruego me indiqueis alguna noticia si sabeis alguna cosa. porque a este paso me voy a quedar como el g
negocio de las cabras....
no se les ocurra de externar el servicio
alguien sabe cuando se hara la encuesta de condiciones de vida, ya que hoy me han dado noticias extraoficiales de que nadie sabe nada e incluso que estando en bolsa y siendo la 1 no se si la podre hacer. es que caducan las bolsas?, tengo entendido que hasta el fin de consolidación de empleo no hay prespectivas. por favor si alguien sabe alguna noticia que la pase. ya que en la plaza de interino no me han dado la oportunidad, por lo menos que siendo la numero 1 de la bolsa tenga ocasión de trabajar. una desesperada que el 2006 le va de " perlas " para que me entendais. uf! que penita
La Bolsa sigue vigente hasta que acabe el proceso de consolidación- reconversión. La Encuesta de condiciones de vida esta previsto que comience a finales de Marzo, por tanto, si estas en la Bolsa, deben llamarte.
No os preocupeis los que no tengais posibilidad de que os ayuden a preparar la consolidación, porque el temario que ha proporcionado el INE y las tutorias son nefastas.
Me gustaria saber si es igual en todas las delegaciones
Quizas estoy haciendo la pregunta del millon. con los temas para las opos. va incluido un cd.? yo estoy fuera actualmente, en paro, pero en la deleg. tuvieron " a bien facilitarme los temas para las opos ", pero nunca me hablaron de c.d.
se sabe ya exactamente si seran el dia 20-5-06 ? yo ,estoy en territorio y me gustaria organizarme el finde, ya que provabilidad hay poca, porque veo que ya estan dadas las plaza,es una forma medio escubierta para hacerlo formal el tema, pero si realmente se haran las bolsas de trabajo con los no aprovados, tendre que venir.
podeis informarme?, ya que estando en activo casi no me enteraba de nada, pos figuraros en casa la información que me llega.
Pues mira, entre las preguntas del examen hay unas poquitas sobre ortografía, o sea que ponte a estudiar...
No puede haber preguntas de ortografía, porque no hay nada de eso en el temario, si alguien tiene algun test o algo que se pueda parecer a los del examen, por favor hacerlo publico, porque el temario que ha ofrecido estadistica es un poco precario
esto es para el que se queja de las faltas de ortografia. Mira ,entre un idioma y otro " gracias al tripartito " a mis edades estoy haciendo faltas, ya perdonareis.....
Ya sé que no hay preguntas de ortografía!!! Era sólo una broma!!!
Me dirijo a PeIne1. No sé si sabrás que algunos no tenemos acceso a la blog y que no podemos hacer comentarios porque no tenemos acceso a internet full en el INE. Algunos estamos más interesados en organizarnos que en decir "Y tú más". Hemos denunciado nuestra situación y estamos en el Tribunal Supremo 2-0. Anìmo a todos y cada uno a defender su situación. Yo no soy un "enchufao". Entre por casualidad, denuncié y me quedé. Suerte... Ahora dicen que Libertad, Igualdad y Fraternidad... (Pero si puedo te piso el cuello). No quiero la igualdad, de hecho, mis ocho años trabajando en la empresa privada no valen los 5 puntos que se llevan los licenciados en Farmacia. ¿Es eso igualdad?
Emerita Augusta vincit
peIne1
Podrías poner los comentarios en la página principal por orden de última recepción para que todos nos enteraramos de lo último que se cuece en el INE.
EMERITA AUGUSTA VINCIT
Acerca de la consolidación de los grupos I y II, me gustaría saber si alguien conoce los requisitos que se deben cumplir, o criterios que sigue el MAP a la hora de decidir la gente a consolidar. Lo digo porque en el INE hay más de 80 contratados laborales, entre grupo I y II, y no aparecen por ningún lado...
Muchas gracias
oye que tal lo llevais los de la consolidación, el día 20 esta muy cerca y aqui nadie dice nada, como será el examen?, creeis que se van a ceñir al temario proporcionado por el INE o van a pillarnos. Bueno suerte a todos
Pues se supone que el examen será una especie de caramelillo para que todo aquel que disponga de los puntos necesarios en la fase de concurso obtenga la plaza en la que ha estado desempeñando sus funciones desde tiempos inmemoriales en algunos casos.
Pero bueno, de todas formas habrá que comprobar si esto es así o te sorprenden (que va a ser que no).
Pues se supone que el examen será una especie de caramelillo para que todo aquel que disponga de los puntos necesarios en la fase de concurso obtenga la plaza en la que ha estado desempeñando sus funciones desde tiempos inmemoriales en algunos casos.
Pero bueno, de todas formas habrá que comprobar si esto es así o te sorprenden (que va a ser que no).
El tema de la bolsa va en serio? los que no podamos comernos los caramelillos tendremos alguna posibilidad de engrosar la lista de la bolsa?. Si teneis noticias al respecto podeis informar?. según indican el tema bolsa es otro.
Buenos dias soy nuevo en el foro y preguntaba si con la gente que aprovemos, doy por echo que voy a aprobar,jajaja, pero sin plaza ya que estoy fuera de la bolsa y en paro, dejaran una nueva bolsa.
que pensais.
gracias
menos mal como dicen algunos que la consolidacion era un mero tramite y que estaba hecho, por eso se salen del temario mas de 13 preguntas, preguntado los temas de la categoria de inspector que no entraban en el grupo 4
Pues colega, las quejas al Tribunal entre los que se encuentran representantes de UGT y CSIF...Seguro que ellos han aprobado la configuración de las preguntas, a ver que te dicen.
SALINAS !!!
Querido Requeteine, el INE es así, una mafia en sí, y el personal fijo, empezando por los técnicos les da igual.
Hay que conseguir por fin la estabilidad en el INE mediante OPOSICION y el paso siguiente ha de ser conseguir IGUALDAD entre personal laboral y funcionario.Existen demasiadas diferencias, el acceso a un puesto de trabajo en la Administración debería ser igual según la CONSTITUCION.
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